為保證按時上班，一位跨區(qū)通勤人員提前返回單位宿舍，不料途中發(fā)生事故，能不能認(rèn)定工傷成為爭議。6月20日，北京青年報記者獲悉，北京密云法院協(xié)調(diào)社保部門僅用兩周時間，就化解了這起不予認(rèn)定工傷案件。

溫某系某公路有限公司員工，負(fù)責(zé)高速公路收費工作，其家庭住址在北京市懷柔區(qū)，單位地址在密云區(qū)巨各莊鎮(zhèn)。2021年11月3日下午，溫某駕駛兩輪摩托自住址出發(fā)行至密云區(qū)十里堡鎮(zhèn)一路口時發(fā)生交通事故受傷，經(jīng)認(rèn)定為次要責(zé)任。后某公路有限公司以溫某上班途中發(fā)生交通事故傷害為由向社保部門申社保部門經(jīng)調(diào)查，認(rèn)為溫某應(yīng)于2021年11月4日6時40分上班，其于2021年11月3日下午從懷柔區(qū)至密云區(qū)途中發(fā)生交通事故受傷不屬于上班途中，故決定不予認(rèn)定工傷。

溫某認(rèn)為，因住址距離工作地點50多公里，其通常在上班前一天到單位宿舍居住以便次日能夠按時上早班，應(yīng)當(dāng)屬于上班途中。溫某不服社保部門處理結(jié)果，提起行政訴訟。

根據(jù)《中華人民共和國工傷保險條例》第十四條第六項規(guī)定，在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)認(rèn)定為工傷。

該案中，原被告雙方對交通事故是否發(fā)生在上班途中存在較大爭議。案件審理過程中，承辦法官了解到溫某受傷較重，已支付10萬元醫(yī)療費。為促使糾紛及時高效化解，充分保障溫某的合法權(quán)益，承辦法官在查明事實的基礎(chǔ)上，圍繞案件爭議焦點問題對相關(guān)案例進(jìn)行了檢索，在最新出版的《最高人民法院公報》上發(fā)現(xiàn)一起相似案例。這起案例與涉訴案件案情基本一致，判決支持認(rèn)定工傷。承辦法官認(rèn)為可以作為裁判參考，并立即與被告溝通，向其說明公報案例情況，爭取被告對法院裁判觀點的認(rèn)同，引導(dǎo)被告主動糾正行政決定，確保溫某及時得到工傷賠償。

密云法院法官李慧杰表示，收到公報案例后，社保部門積極響應(yīng)，認(rèn)真研判，并主動與法院溝通，咨詢了解同類案件裁判思路。在多次溝通過程中，承辦法官立足工傷保險條例立法目的，詳細(xì)介紹了工傷認(rèn)定案件審判理念及該院近年來審理相關(guān)案件情況，并引導(dǎo)被告充分考慮溫某跨區(qū)通勤的實際困難及受傷情況，對溫某的工傷認(rèn)定申請重新作出考量。通過法院釋明引導(dǎo)，社保部門認(rèn)同并接受法院的意見，立即撤銷了涉訴決定，并表示將在法定期限內(nèi)重新作出工傷認(rèn)定決定。社保部門撤銷涉訴決定后，溫某主動撤回起訴。

案件審結(jié)后，法院與社保部門開展座談，持續(xù)跟蹤后續(xù)進(jìn)展。社保部門表示，密云法院積極采取協(xié)調(diào)方式化解行政爭議，取得了良好效果，希望今后繼續(xù)加強(qiáng)溝通交流，統(tǒng)一執(zhí)法裁判尺度，共同促進(jìn)涉工傷認(rèn)定行政爭議源頭化解。