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工傷之后單位漲工資了,那我的工傷工資還是

時間:2012-4-13 15:31:00      會員:陳杰   提問時間:2012-4-13 15:31:00
咨詢內(nèi)容:我去年7月受的工傷,10月份單位漲工資了,我也漲了工資。那現(xiàn)在我的工傷期間的工資還是按受傷前12個月的平均工資?這樣的話比正常上班就少了600多一個月了,這樣合理嗎?我們的工資組成是基本工資+超時費+獎金,現(xiàn)在漲工資了新的基本工資的數(shù)目和原來基本工資+超時費+獎金的數(shù)目相等了,但是單位現(xiàn)在還是按受傷前的12個月平均工資發(fā)
管理員0的回答:應(yīng)該按你漲后的工資計算。
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