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因領(lǐng)導(dǎo)操作不當(dāng),腳趾粉碎性骨折
時間:2014-1-15 1:55:00
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后戰(zhàn)友 提問時間:2014-1-15 1:55:00
咨詢內(nèi)容:如何要求用人單位賠償及治療
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工傷賠償?shù)木唧w流程1、自工傷事故發(fā)生之日起一年內(nèi)攜帶與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料、醫(yī)院的診斷證明和相關(guān)的病歷資料到當(dāng)?shù)氐娜松缇稚暾埞J(rèn)定;2、被認(rèn)定為工傷且傷情穩(wěn)定,申請勞動能力傷殘鑒定;3、根據(jù)傷殘等級請求相應(yīng)的賠償。您的傷情可以評為十級傷殘。十級傷殘一次性賠償在6萬元左右。
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