職工在工作時間和工作崗位，突發疾病，而在48小時內沒有死亡，但事實上造成了后遺癥，生活無法處理，能否算工傷？
- 時間：2017-3-6 9:10:35 會員:黃 平 提問時間：2017-3-6 9:10:35
- 咨詢內容：職工在工作時間和工作崗位，突發疾病，而在48小時內沒有死亡，但事實上造成了后遺癥，生活無法處理，能否算工傷？具體情況是這樣：我單位某檢修員，在單位派遣下，利用周日時間到單位屬下的職工醫院進行臭氧機的修復工作，工作中突發腦梗住院搶球治療，目前狀況不是很好。問：如果因此事造成了終生生活不能自理，是否能算工傷呢？
管理員的回答：一般是不認定工傷的。