工傷認定
- 時間：2018-12-20 20:56:39 會員:張女生 提問時間：2018-12-20 20:56:39
- 咨詢內容：我是2018年三月份進入公司工作的 、2018年6月11號在公司上班是被陶瓷壓傷腳背骨折、2018年7月15號剛剛好滿50歲。本人向申請工傷是否認定為勞動工傷。。還是勞務關系、、勞動工傷申請后、有一次性傷殘金、就業補助金 醫療補助金、 停工留薪期 都有嗎！而且按照勞務關系又怎樣去評殘、做司法鑒定里 按照人損評殘 腳背骨折評不了傷殘等級。還是做司法鑒定里的工傷評殘嗎！謝謝
管理員的回答：你表述的情況，屬于工傷。但是現在達到了法定退休年齡，一般不能享受一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金，所以嚴格按工傷處理不一定對你有利。你可以按提供勞務者受害糾紛去處理，直接起訴到法院，由法院委托鑒定機構進行鑒定。根據鑒定結果進行賠償。具體的標準可以看人身損害賠償的司法解釋。