如果你已經決定自己工傷維權，卻苦于不知從何做起；

    如果你對工傷維權還不得要領；

    如果你沒有足夠的資金支付高昂的律師費；

    甚至，你在工傷維權過程中已經陷入被動，急于化被動為主動。我們特別推出工傷維權方案設計業務，科學設計工傷維權談判、仲裁、訴訟，用最短的時間，獲得更好的維權效果。

    本站律師根據案情和多年從事工傷維權的經驗，在工傷職工最需要的時刻給以指導和幫助。

索賠方案主要包括以下內容：

1、 各主體之間的法律關系、法律責任等；

2、 是否屬于工傷或者視同工傷的簡要分析及工傷傷殘等級參考；

3、 工傷事故賠償項目、標準及法律依據；

4、 工傷維權技巧指導。如：如何收集證據、什么時候申請工傷認定等；

5、 根據委托人要求，其他需要提供的法律觀點等。

提供材料

     將關于制定索賠方案內容有關的所有資料掃描或者拍照后，發送到郵箱[email protected]，并致電131 3117 5252。

提供材料形式主要以文檔、照片或者掃描件形式，具體范圍如下：

1、按時間順序，詳細表述入職時間、事故發生的經過、就醫經過以及工傷認定、勞動能力鑒定、維權經過等；

2、準確表述傷情（如有醫院診斷證明的請按照診斷證明上記載的內容書寫）；

3、詳細敘述以下證據材料，如：單位是否有營業執照、有無勞動合同、有無其他勞動關系證明（工資條、工作證、出入證等證件）；

4、寫清傷者的個人信息。包括：姓名、性別、出生年月、籍貫、聯系方式（手機、QQ、郵箱等）；單位名稱、住所地、法定代表人或者負責人、聯系方式等信息；

5、特別案件，如農民工1-4級傷殘一次性賠償方案；工傷職工1-4級傷殘賠償方案，5-10級是否解除或者終止勞動關系賠償方案；安全生產事故工傷、“老工傷”、公務員、事業單位職工工傷以及“非工傷”等索賠方案，還需要詳細表述，如：何時入職、從事什么崗位、什么工種、工作范圍及內容、單位實行的工時制度、離職時的情況、企業改制、合并、分立等情況、勞動合同變更情況等信息

6、其他根據案情需要提供的材料。

免責聲明

    委托人對提供資料的真實性負責。由于委托人提供的資料不詳或者故意隱瞞事實導致文書錯誤或者其他后果的由委托人承擔。賠償標準中作為依據的統計數據發生變化的把該數據做相應的替換即可。如委托事項違法或者違反律師執業紀律、職業道德的，本站律師有權拒絕提供服務。