關(guān)于工傷職工解除（終止）勞動關(guān)系領(lǐng)取一次性醫(yī)療補助金結(jié)算管理的通知

泰人社發(fā)〔2011〕215號

發(fā)文日期：2011-06-02

各市（區(qū)）人力資源和社會保障局：

   國務(wù)院新修訂的《工傷保險條例》已于2011年1月1日施行。為確保新《條例》平穩(wěn)實施，現(xiàn)就工傷職工領(lǐng)取一次性醫(yī)療補助金費用結(jié)算有關(guān)問題明確如下：

一、工傷職工領(lǐng)取一次性醫(yī)療補助金需提供的材料：

1、用人單位填寫并蓋章的《工傷保險關(guān)系變動表》和《傷殘待遇申請表》；

2、用人單位提出與工傷職工解除（終止）勞動關(guān)系的，應(yīng)提供解除（終止）勞動合同通知書原件及復(fù)印件；

3、工傷職工向用人單位提出解除（終止）勞動關(guān)系的，應(yīng)提供辭職申請書原件及復(fù)印件；

4、社會保險征繳機構(gòu)出具的減員審批表原件及復(fù)印件；

5、工傷職工解除（終止）勞動合同備案表原件及復(fù)印件；

6、工傷職工就業(yè)失業(yè)登記證原件及復(fù)印件；

7、用人單位已支付工傷職工解除（終止）勞動關(guān)系時一次性就業(yè)補助金的有效憑證或有效票據(jù)的原件及復(fù)印件；

上述材料原件經(jīng)審核后退回

二、領(lǐng)取工傷保險一次性醫(yī)療補助金申報程序

1、符合領(lǐng)取工傷保險一次性醫(yī)療補助金的對象由用人單位持上述材料及時向工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)申請；

2、用人單位和工傷職工解除（終止）勞動關(guān)系領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補助金的人員需及時申報，每個季度末由工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)審核后與用人單位、職工本人統(tǒng)一結(jié)算一次性醫(yī)療補助金；

3、領(lǐng)取工傷保險一次性醫(yī)療補助金由職工本人或直系親屬持身份證及職工授權(quán)委托書在經(jīng)辦機構(gòu)當(dāng)面簽字確認；

三、工傷職工領(lǐng)取一次性醫(yī)療補助金的監(jiān)督管理

1、單位職工領(lǐng)取一次性醫(yī)療補助金將納入下個年度用人單位工傷保險費率浮動支繳率計算范圍。

2、如發(fā)現(xiàn)用人單位和工傷職工以解除（終止）勞動關(guān)系的名義騙取工傷保險基金的，將依法追究用人單位和職工及其他有關(guān)人員的責(zé)任；

3、工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)對領(lǐng)取工傷保險一次性醫(yī)療補助金的用人單位或工傷職工采用適當(dāng)方式進行公示，其中在用人單位醒目位置公示時間不得低于7天，接受社會監(jiān)督。

泰州市人力資源和社會保障局

 

 二〇一一年六月二日