【案情簡(jiǎn)介】 

    代英與王琪系同一服裝廠的員工，均是做服裝的壓襯流程，按廠規(guī)，代英白天上班，王琪晚上上班，每月放假二天，與2012年3月30日，按廠規(guī)，當(dāng)天員工放假，但由于為了趕貨，當(dāng)天晚班員工全體加班，正好當(dāng)天王琪有事，遂打電話要求代英幫忙加班。代英在加班過(guò)程中，由于壓襯的機(jī)器磨損嚴(yán)重，突然操作失靈，而且反應(yīng)慢，導(dǎo)致代英右手拇指被機(jī)器壓斷。工廠也未幫員工辦理工傷保險(xiǎn)相關(guān)事宜。事后共花費(fèi)醫(yī)療費(fèi)用2.3萬(wàn)余元，經(jīng)傷殘鑒定構(gòu)成九級(jí)傷殘。

【分歧】

    對(duì)代同事加班受傷能否認(rèn)定為工傷，有二種不同的意見(jiàn)。

    一種意見(jiàn)認(rèn)為，代英的受傷不能認(rèn)定為工傷，因?yàn)樗��?dāng)天在工廠加班的工作并不是自己本人的工作，而是工廠安排給王琪的加班任務(wù)。從這個(gè)意義上講，不能認(rèn)為代英是在工作時(shí)間由于工作原因受到的事故傷害，因而不能認(rèn)定為工傷。

    另一種意見(jiàn)則認(rèn)為，代英的受傷應(yīng)該認(rèn)定為工傷。因?yàn)榇�英確實(shí)是在工廠放假加班期間干活受到事故傷害。而且代英在工廠代王琪加晚班的行為，工廠的管理人員也未加制止，實(shí)際上是一種默許，職工在工作期間代人加班并未被法律所禁止，且代英的行為也不屬于《工傷保險(xiǎn)條例》十六條規(guī)定的排除工傷認(rèn)定的情形。

【評(píng)析】

    筆者同意第二種意見(jiàn)，具體理由闡述如下：

    首先，所謂工傷，顧名思義就是因?yàn)楣ぷ鞯脑�因而受到傷害。按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，認(rèn)定工傷的核心要素是職工所受的事故傷害必須和工作有關(guān)�！豆�傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定“在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的”，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。本案中，代英因加班而受傷的情形與該條的規(guī)定相吻合。一方面，代英屬“在工作時(shí)間內(nèi)”受傷。工作時(shí)間包括法律規(guī)定或用人單位要求員工工作的時(shí)間。代英是系應(yīng)之王琪的要求代其加班，而王琪之所以要加班，是應(yīng)工廠的要求而加班，也就意味著該時(shí)段內(nèi)仍是工廠“要求員工工作的時(shí)間”。另一方面，代英是在“工作場(chǎng)所內(nèi)”受傷。即代英受傷的地點(diǎn)為工作車間，具體位置為壓襯的機(jī)床。再一方面，代英系“因履行工作職責(zé)”受到意外傷害。雖然代英屬未經(jīng)過(guò)工廠管理人員同意而代王琪加班,但代英也是該工廠的員工之一，屬與王琪做同一工種，這并不排除代英與工廠之間存在勞動(dòng)關(guān)系，不排除代英具備相關(guān)操作技能和技術(shù)熟練程度，不排除代英是在熟悉的工作環(huán)境中重復(fù)日常工作，也不能因此否定代英是為了通過(guò)履行工作職責(zé)來(lái)保證在王琪缺席的情況下生產(chǎn)能夠照常進(jìn)行，且最終是為了工廠的利益，更何況事故的發(fā)生并非由于代英操作不當(dāng)所致，而是因?yàn)閴阂r機(jī)器零件磨損嚴(yán)重，突然操作失靈，也就是說(shuō)，該意外即使王琪在場(chǎng)也同樣會(huì)發(fā)生，只不過(guò)碰巧被代班的代英所碰上。據(jù)此，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第14條第1款規(guī)定，在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。工作時(shí)間是指勞動(dòng)者為履行工作義務(wù)，在法定限度內(nèi)，在用人單位從事工作或者生產(chǎn)的時(shí)間。雖然代英是在放假時(shí)間自愿代王琪加班的，但是代英加班從事的是工廠規(guī)定的勞動(dòng)內(nèi)容，并且代英代替王琪加班的情況工廠管理人員也知悉，也未加以制止，代英的工作成果也屬于公司享用，代英完全符合工傷認(rèn)定的條件。應(yīng)認(rèn)定代英受傷是工傷。

    其次，工廠應(yīng)當(dāng)賠償代英的損失�！�工傷保險(xiǎn)條例》第六十二條規(guī)定：“依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。”

周興中