申訴人：李某，某市食品有限公司工人。

   被訴人：某市食品有限公司。

   法定代表人：王某，公司經(jīng)理。

   案情：

   申訴人1997年9月工作期間發(fā)生工傷，被訴人沒有及時按規(guī)定上報，并且同其父簽訂了一個有關(guān)傷后待遇的協(xié)議。申訴人認(rèn)為其父代簽協(xié)議無效，向市仲裁委提出仲裁請求，要求報銷醫(yī)療費、支付工傷津貼、護(hù)理費、交通費、解除勞動關(guān)系并一次性支付傷殘補(bǔ)助金、撫恤金。

調(diào)查核實情況：

   申訴人李某，1980年2月出生，1997年8月21日到被訴人單位工作，雙方簽訂了無固定期限的勞動合同，工作崗位為消毒工，第一個月支付工資379元。1997年9月22日下午，申訴人在消毒車間工作時因勞累過度不慎頭朝下掉進(jìn)熱水池中，被訴人速將其送往市友誼燒傷醫(yī)院，并預(yù)交醫(yī)療費3000元。經(jīng)診斷，燙傷面積為75%.9月26日，被訴人讓其轉(zhuǎn)到鋼廠醫(yī)院治療，又預(yù)交醫(yī)療費3000元，11月5日出院。現(xiàn)還有兩處燙傷未痊愈。兩次共用醫(yī)療費29817.40元，被訴人只報銷醫(yī)療費8000元，剩余21817.40元未予報銷；申訴人受傷后，被訴人未支付工傷津貼。申訴人在住院期間多次昏迷，需要護(hù)理，其父母和姐輪流護(hù)理，父母親計護(hù)理30天，在農(nóng)村的平均收入為400元（有村委會證明為證）；其姐在被訴人單位工作，日工資為14元，護(hù)理45天，往返交通費588元。1997年10月3日，被訴人要求申訴人的父親達(dá)成協(xié)議，否則不再支付有關(guān)待遇，其父只好在協(xié)議書上代申訴人簽字。協(xié)議書中規(guī)定，被訴人再付給申訴人7000元后概不負(fù)責(zé)。申訴人經(jīng)醫(yī)治后，神志清楚。

   市仲裁委委托市勞動行政部門的社會保險機(jī)構(gòu)和勞動鑒定委員會對其進(jìn)行工傷認(rèn)定和傷殘等級鑒定，被認(rèn)定為工傷，傷殘等級為九級。

分析意見：

   根據(jù)勞動部《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》第十七條、十八條、十九條、二十條、二十四條的規(guī)定：職工因工負(fù)傷治療，享受工傷醫(yī)療待遇。工傷職工治療工傷或職業(yè)病所需的掛號費、住院費、醫(yī)療費、藥費、就醫(yī)路費全額報銷。工傷職工需要住院治療的，按照當(dāng)?shù)匾蚬�出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的2/3發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費；職工因工負(fù)傷或者患職業(yè)病需要停止工作接受治療的實行工傷醫(yī)療期，醫(yī)療期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇；工傷職工在工傷醫(yī)療期內(nèi)停發(fā)工資，改為按月發(fā)給工傷津貼。工傷津貼標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于工傷職工本人受傷前12個月內(nèi)平均月工資收入。工傷醫(yī)療期滿或者評定傷殘等級后應(yīng)當(dāng)停發(fā)工傷津貼，改為享受傷殘待遇；工傷職工經(jīng)評殘并確認(rèn)需要護(hù)理的，應(yīng)當(dāng)按月發(fā)給護(hù)理費，工傷護(hù)理費依照護(hù)理等級分別按上年度當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄�工資的50%、40%、30%發(fā)給；職工因工致殘被鑒定為五級至十級的，按傷殘等級發(fā)給一次性傷殘補(bǔ)助金，…職工本人愿意自謀職業(yè)并經(jīng)企業(yè)同意的，或者勞動合同期滿終止合同后本人另行擇業(yè)的，可以發(fā)給一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

   本案被訴人對因工傷殘職工李某只報銷部分醫(yī)療費、不支付工傷津貼、護(hù)理費、交通費的行為違法，應(yīng)予補(bǔ)發(fā)。申訴人要求與被訴人解除勞動關(guān)系，領(lǐng)取一次性傷殘補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的請求于法有據(jù)，應(yīng)予支持。申訴人的父親非本案勞動關(guān)系的當(dāng)事人，又未經(jīng)申訴人委托，無權(quán)利代理申訴人簽訂協(xié)議、處分申訴人享受工傷保險的權(quán)利。被訴人脅迫申訴人之父代簽協(xié)議的行為違法。所簽工傷保險協(xié)議應(yīng)為無效協(xié)議，從簽訂之時就不具法律效力。

仲裁結(jié)果：

   仲裁委員會裁決如下：

   1.被訴人給申訴人報銷工傷醫(yī)療費21817.40元，從1997年9月22日至12月4日支付申訴人工傷津貼947.50元；護(hù)理費1030.00元，交通費588元；

   2.雙方解除勞動關(guān)系，被訴人按傷殘九級一次性支付申訴人傷殘補(bǔ)助金3032.00元和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金9096.00元，并從中扣除已支付的7000元；

   3.仲裁費500元，由被訴人負(fù)擔(dān)。