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河北省勞動和社會保障

關于調整工傷職工傷殘待遇、生活護理費、工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金標準有關問題的通知

冀勞社[2008]67號

各設區(qū)市勞動和社會保障局：

　　根據(jù)上年度職工平均收入增長情況和城市居民生活費用變化等情況，經(jīng)省政府批準，在2007年對工傷職工傷殘待遇、生活護理費、工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金標準進行調整的基礎上，決定再次對全省工傷職工傷殘待遇、生活護理費、工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金的相關標準進行統(tǒng)一調整，現(xiàn)就有關問題通知如下，請認真貫徹執(zhí)行。

　　一、調整的具體方案

　　本次調整的范圍為2007年12月31日前享受傷殘津貼待遇的工傷職工、享受生活護理費待遇的工傷職工、領取供養(yǎng)親屬撫恤金待遇的工亡人員供養(yǎng)親屬，調整后的標準自2008年1月1日起執(zhí)行。

　　（一）一至四級工傷職工傷殘津貼的調整。根據(jù)傷殘等級每人每月分別增加：一級傷殘150元，二級傷殘140元，三級傷殘130元，四級傷殘120元。

　　（二）供養(yǎng)親屬撫恤金的調整。配偶每人每月增加70元，其他親屬每人每月增加60元。

　　（三）用人單位難以安排工作的五、六級傷殘職工津貼。用人單位應當為其增加傷殘津貼。五級每人每月增加額不得低于110元，六級每人每月增加額不得低于100元。

　　（四）生活護理費的調整。按照各統(tǒng)籌地區(qū)2007年度職工月平均工資的50%、40%、30%確定，即生活完全不能自理的護理費為本統(tǒng)籌地區(qū)2007年度職工月平均工資的50%；生活大部分不能自理的護理費為本統(tǒng)籌地區(qū)2007年度職工月平均工資的40%；生活部分不能自理的護理費為本統(tǒng)籌地區(qū)2007年度職工月平均工資的30%。

　　調整工傷保險定期待遇所需費用，參加工傷保險社會統(tǒng)籌的用人單位一級至四級工傷人員傷殘津貼、生活護理費、供養(yǎng)親屬撫恤金由工傷保險基金支付；在養(yǎng)老保險基金中支付的生活護理費、供養(yǎng)親屬撫恤金，按原渠道支付；未參加工傷保險社會統(tǒng)籌的用人單位一級至四級工傷人員傷殘津貼、生活護理費、供養(yǎng)親屬撫恤金以及五級、六級工傷人員傷殘津貼，由用人單位支付，所需費用按原渠道列支。

　　二、切實做好待遇調整工作

　　這次調整是在我省職工工資收入增長較快，最低工資標準、養(yǎng)老金標準均有所提高的情況下出臺的。在改革開放30周年和國務院頒布《工傷保險條例》五周年為工傷職工提高相關待遇，充分體現(xiàn)了黨和政府對包括工傷職工在內的廣大職工的關懷和愛護。各市勞動保障部門要充分認識工傷待遇調整的重要意義，加強領導、精心組織、統(tǒng)一步調、統(tǒng)一標準，切實做好工傷保險待遇標準的調整工作。

　　收到本通知后，各市勞動保障局要抓緊以本地區(qū)名義起草調整的相關政策，報省勞動保障廳備案后，盡快完成待遇調整工作。工作中有何問題，請及時報告。

二〇〇八年十月六日