美国一级毛片视频-美国一级毛片片aa久久综合-美国一级毛片免费视频观看-美国一级毛片免费看成人-亚洲欧美日韩精品-亚洲欧美日韩国产一区图片

所在位置: 工傷賠償法律網 > 理論研究 > 工傷論文 > 正文
工傷保險基金先行墊付有條件
作者:張士謙 來源:原創 發布時間:2011-07-08 09:56:00 瀏覽量:

     社會保險法確立了工傷保險基金先行墊付制度,《社會保險基金先行支付暫行辦法》細化了先行墊付的具體細節。

    從先行墊付所需提交的材料來看,無論是第三人侵權導致的工傷,還是普通的工傷,都需要提交工傷認定決定書和第三人或用人單位不能賠償或拒不賠償的相關材料,也就是說,工傷保險基金先行墊付必須在工傷認定之后,所以,發生工傷后,就要及時收集整理自己的勞動關系證明和早日開出診斷證明,去申請工傷認定,為工傷保險基金墊付創造條件。

    用人單位沒有參加工傷保險的,第一、可以申請勞動仲裁、訴訟,向用人單位索賠;第二、可以要求工傷保險基金先行墊付,由工傷保險基金向用人單位追償。但工傷保險基金先行墊付的也只是工傷保險待遇中應當其支付的項目,如工傷醫療費、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫療補助金及工傷死亡待遇等,并不包括停工留薪期的工資、一次性傷殘就業補助金等。這樣職工享受到工傷保險待遇,就多了一條支付途徑,而用人單位面臨的不僅是工傷職工的索賠,更有可能面臨工傷保險基金利用行政手段強行劃撥,查封、拍賣用人單位的財產。

   用行政手段處理勞動糾紛,我認為一直是處理此類問題比較好的辦法。在國外,許多國家和地區,解決此類糾紛也主要通過行政管理、監督來實現。

   在一定意義上講,侵害勞動者權益的行為,絕大多數是勞動監察行者部門監管力度不夠導致的,如:用人單位不簽訂勞動合同、不參加社會保險、欠薪等。從勞動爭議的案由來看,80%以上的為討薪和工傷糾紛,從形成糾紛的原因來看,只要勞動保障行政部門能夠盡職盡責規范用人單位的用工行為,這種糾紛不僅會大幅減少更能快速處理。

本文為工傷賠償法律網www.wnpump.cn張士謙律師原創,轉載請注明出處。




本文地址:http://www.wnpump.cn/lunwen/2338.html
上一篇:退休后能否進行工傷認定
下一篇:侵權致工傷,基金墊付后僅能追償醫療費
維權團隊更多>>
業務范圍更多>>
主站蜘蛛池模板: 亚洲第一免费网站 | 日韩欧美视频一区二区 | 青苹果a4yy私人毛片 | 最近最新免费视频8 | 日本三级网络 | 亚洲欧洲在线观看 | 夜夜偷天天爽夜夜爱 | 伊人网站在线观看 | 天天干夜夜爽 | 依人在线视频 | 天天干天天草天天 | 天天躁日日躁狠狠躁视频下载播二 | 一级黄色在线观看 | 天天综合天天综合色在线 | 日本免费高清视频 | 中文娱乐网在线观看 | 亚洲精品综合 | 四虎影视www四虎免费 | 日本天天射 | 日本三级视频在线观看 | 日本视频免费播放 | 日日插夜夜操 | 手机看片国产福利 | 欧美亚洲天堂 | 日本大片在线看 | 午夜日本理论 | 午夜欧美激情 | 日韩欧美激情视频 | 一二三四免费高清观看在线观看 | 日韩大片免费观看视频播放 | 日日夜夜国产 | 亚洲精品在线视频 | 综合久久网 | 亚洲特黄视频 | 最新国产中文字幕 | 亚洲欧美一区二区三区二厂 | 色综合色 | 色婷婷视频在线 | 日本福利在线 | 天天激情站 | 日韩一级二级三级 |