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冀公網(wǎng)安備13010202003181號(hào)
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咨詢(xún)內(nèi)容：我是退伍傷殘軍人，在部隊(duì)服兵役期間因公致殘，現(xiàn)在為因公五級(jí)傷殘軍人，在太鋼集團(tuán)臨汾鋼鐵有限公司，工作30余年，由于企業(yè)壓縮人員，號(hào)召我們職工，工齡買(mǎi)斷。請(qǐng)問(wèn)，傷殘軍人已經(jīng)經(jīng)國(guó)家鑒定級(jí)別，辦理協(xié)議買(mǎi)斷工齡或是提前辦理申請(qǐng)?zhí)崆巴诵菔掷m(xù)，是不是還需要重新做勞動(dòng)能力鑒定？
管理員回復(fù)：如果單位認(rèn)為你的傷殘等級(jí)發(fā)生變化，是可以申請(qǐng)重新鑒定的。
咨詢(xún)內(nèi)容：我想咨詢(xún)一下，工傷鑒定的時(shí)候，對(duì)于雙耳聽(tīng)力殘疾鑒定的依據(jù)和方法具體的內(nèi)容，等級(jí)鑒定的標(biāo)準(zhǔn)，醫(yī)學(xué)方面的，具體鑒定方法。
管理員回復(fù)：你好，我們提供的是職工工傷法律咨詢(xún)，醫(yī)學(xué)方面請(qǐng)向醫(yī)學(xué)相關(guān)部門(mén)咨詢(xún)。
咨詢(xún)內(nèi)容：我爸爸去年在常平玻璃廠(chǎng)抬玻璃把手背割傷了、造成左手手背斷了莖、醫(yī)生做完手術(shù)說(shuō)以后不能做重活、不能用大力，打了石膏休息了幾個(gè)月，前段時(shí)間去東莞市做了鑒定、結(jié)果居然說(shuō)不算評(píng)為傷殘、求解答
管理員回復(fù)：評(píng)定傷殘等級(jí)有國(guó)家規(guī)定的鑒定標(biāo)準(zhǔn)，只有符合標(biāo)準(zhǔn)才能評(píng)為傷殘等級(jí)。
咨詢(xún)內(nèi)容：我老婆在公司上班期間受傷導(dǎo)致右前臂2根骨頭骨折，可以做傷殘鑒定嗎，公司給入的意外傷害險(xiǎn)，可以得到哪些賠償，在賠償之前要做些什么工作
管理員回復(fù)：先向用人單位所在地的社會(huì)保險(xiǎn)部門(mén)申請(qǐng)認(rèn)定工傷，認(rèn)定工傷之后可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，確定傷殘等級(jí)。據(jù)你所描述，一般是十級(jí)。社保部門(mén)會(huì)告訴你需要提交哪些材料。
咨詢(xún)內(nèi)容：胸12腰1兩節(jié)脊椎壓縮性骨折，做工傷勞動(dòng)能力鑒定能評(píng)幾級(jí)傷殘？胸12壓縮了將近四分之一，腰1壓縮了三分之一
管理員回復(fù)：據(jù)你所描述，一般九級(jí)或十級(jí)，以實(shí)際鑒定為準(zhǔn)。
咨詢(xún)內(nèi)容：?jiǎn)挝挥袉T工2009年被確診為職業(yè)病，噪聲聾，已鑒定為9級(jí)傷殘。現(xiàn)仍經(jīng)常到職業(yè)病醫(yī)院進(jìn)行休假診療。請(qǐng)問(wèn)這種情況是否屬于工傷復(fù)發(fā)范疇，在診療期間該員工是否仍享受停工留薪待遇。
管理員回復(fù)：工傷職工工傷復(fù)發(fā)，填寫(xiě)《工傷職工舊傷復(fù)發(fā)治療申請(qǐng)表》，市社保局同意后，經(jīng)過(guò)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)診斷治療的，可以按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定享受工傷醫(yī)療待遇。
咨詢(xún)內(nèi)容：工傷醫(yī)療自費(fèi)部分公司要求工傷人員承擔(dān)，否則不辦理住院，合理嗎？
管理員回復(fù)：不合理。參加了工傷保險(xiǎn)的，由工傷保險(xiǎn)基金支付；應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。
咨詢(xún)內(nèi)容：?jiǎn)挝粩嘟槐ｋU(xiǎn)，期間發(fā)生10級(jí)工傷，我辭職的話(huà)有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金嗎？
管理員回復(fù)：未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的用人單位，勞動(dòng)者以此解除合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
咨詢(xún)內(nèi)容：尊敬的律師們好！本人現(xiàn)是楚源公司的在崗職工，2014年9月21日因交通事故于同年12月認(rèn)定為工傷，并于2015年6月簽定為十級(jí)傷殘。公司并且已在2015年10月左右支付了我一萬(wàn)一千塊左右，說(shuō)剩余部分一萬(wàn)七干塊以后再付。及至今日去討要，竟被告知我是2015年二月一日之已認(rèn)定為工傷，不應(yīng)享受雙陪，剩余部分沒(méi)了。我想知道究竟能否享受雙陪？
管理員回復(fù)：職工發(fā)生工傷的依法享受工傷保險(xiǎn)待遇。應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。你描述的問(wèn)題不明確，不知道你說(shuō)的雙倍是什么意思，請(qǐng)繼續(xù)留言。
咨詢(xún)內(nèi)容：2017年3月7日，在昌吉贛中交遂道局二標(biāo)段江西省吉安市新干縣金川鎮(zhèn)上朝村路段高鐵護(hù)欄安裝施工發(fā)生砸傷事故，第12根胸椎骨折，另二根腰椎損傷；左肩胛骨損傷；牙齒松動(dòng)；右手臂外傷并縫針；副鼻竇出血；腰部出現(xiàn)大塊血腫。專(zhuān)家建議保守治療絕對(duì)臥床3個(gè)月（包括大小便都要在床上解決）�，F(xiàn)在已住院一個(gè)星期，承包商昨天才出現(xiàn)，想問(wèn)問(wèn)這種情況按工傷處理應(yīng)該能賠多少錢(qián)？他們有上保險(xiǎn)。我爸是按300元/天算的工資。謝謝！
管理員回復(fù)：首先用人單位應(yīng)在事故發(fā)生之日起30天內(nèi)向社保部門(mén)申請(qǐng)工傷認(rèn)定，單位不履行的，職工可以在一年內(nèi)向用人單位所在地的社保部門(mén)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。待傷情相對(duì)穩(wěn)定后申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，確定傷殘等級(jí)。具體賠償數(shù)額和傷殘等級(jí)、本人工資和用人單位所在地工傷法規(guī)有關(guān)。