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(請用一句話描述你的問題)
咨詢內(nèi)容:請問他的右下小腿兩根骨頭都骨折算幾級傷殘
管理員回復(fù):十級傷殘。
咨詢內(nèi)容:我在工地上受傷后,接受治療后回家,但老板到年底結(jié)賬時卻要我付治療費。這樣是否合理啊
管理員回復(fù):不合理。用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)用工責(zé)任,承擔(dān)相關(guān)的責(zé)任。具體賠償項目包括:醫(yī)療費、護理費、住院期間的伙食補助費、停工留薪期工資。
咨詢內(nèi)容:我爸在工地上被鋼筋刺穿了腳,請問賠償包括哪些,怎么賠?
管理員回復(fù):賠償?shù)木唧w項目包括:醫(yī)療費、護理費、住院期間的伙食補助費、停工留薪期工資;如果評上傷殘還可以獲得一次性傷殘補助金;解除勞動關(guān)系時還可以獲得一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。
咨詢內(nèi)容:您好:
我們是養(yǎng)殖場、請了一個大爺七十多歲給我們管理、我們養(yǎng)殖場在山上、大爺每天早上要下山來吃飯、下山的路有兩條、一是大路【可以開車的】二是小路、大爺從來第一天就給他說走大路 小路不好走 、【走大路要5分鐘走小路2分鐘】在前天他走小路下來的時候把腿摔斷了、這認(rèn)定是工傷還是意外事啊?
謝謝
管理員回復(fù):對于已經(jīng)超過退休年齡的人員能否認(rèn)定為工傷的問題,各地規(guī)定有所不同。您可以直接咨詢當(dāng)?shù)氐娜松缇帧?/font>
咨詢內(nèi)容:工傷8級,達(dá)到法定退休年齡的不管是否在職的,離職后一次性就業(yè)補助(單位給付)及一次性醫(yī)療補助(社保給付)是否都能拿到?
(另外,這個與達(dá)到退休年齡的但仍與單位簽訂任何形式勞動合同有關(guān)嗎?)
管理員回復(fù):達(dá)到法定退休年齡,開始享受社會養(yǎng)老待遇,就不再享受工傷傷殘待遇,無法再獲得一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。
咨詢內(nèi)容: 您好:
骨折做了內(nèi)固定手術(shù)已被認(rèn)定為工傷,如果取鋼板之前與公司自愿解除勞動關(guān)系,后期復(fù)查及取鋼板的醫(yī)療費由誰承擔(dān)?
管理員回復(fù):此種情形下,停工留薪期為兩年,用人單位是不可以與工傷職工解除勞動關(guān)系的。建議在勞動能力鑒定以后再解除與用人單位存在的勞動關(guān)系。
咨詢內(nèi)容:外傷引起的生殖器龜頭不充血,性功能障礙能評傷殘六級嗎?我是工作維穩(wěn)中受傷的,一開始碰到生殖器時疼了一會,以為沒啥事。后來洗澡發(fā)現(xiàn)龜頭不充血,摸也沒什么感覺。這個情況能評級嗎
管理員回復(fù):勞動能力鑒定的前提是,被認(rèn)定為工傷,且傷情穩(wěn)定。建議先收集與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料,然后申請工傷認(rèn)定。
咨詢內(nèi)容: 鄧某在某織針廠是做查補衣工種的,該廠將查補衣業(yè)務(wù)承包給林某,平時該車間上下班比較自由,有貨就做,沒貨就可以提前下班。但是該廠的管理規(guī)定是上午8點上班,中午12點下班。
2013年12月20日上午8點鐘,鄧某像平時一樣上班,由于車間沒有貨,上午10鐘就提前下班了,到工廠的宿舍區(qū)和工友聊天,上廁所時摔倒了,傷情比較嚴(yán)重。鄧某不是住宿員工。現(xiàn)問這種情況鄧某能否認(rèn)定為工傷。
管理員回復(fù):本人認(rèn)為此種情況認(rèn)定工傷比較困難。
咨詢內(nèi)容:1996年工傷,經(jīng)康復(fù)治療,2011年重新認(rèn)定,鑒定為七級傷殘,能否要求單位賠償工傷補貼費?
管理員回復(fù):請直接撥打13118363601張士謙律師進行詳詢。
咨詢內(nèi)容:上班途中發(fā)生車禍,造成尾骨移位,醫(yī)生診斷為尾骨骨折,傷殘鑒定能評上十級嗎
管理員回復(fù):符合十級傷殘的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),可以評為十級傷殘。