蘭溪市企業職工工傷認定簡易辦法
作者： 來源： 發布時間：2009-09-21 22:04:00 瀏覽量：
為了更好地服務企業，方便職工工傷認定工作，進一步完善企業職工工傷認定簡易辦法，現就有關事項通知如下：
一、企業職工工傷簡易認定適用范圍
各鄉鎮、街道、開發區轄區內參加工傷保險的企業職工發生工傷事故，工傷傷殘程度輕微（達不到傷殘等級），醫療費用總額在2000元以內的適用工傷簡易認定辦法。
二、認定程序
1、申請：轄區內企業職工發生工傷須在職工發生事故傷害之日起10日內向所在地勞動保障所提出申請。申請時企業需提供下列材料：①工傷簡易認定申請表一式四份；②受傷職工身份證復印件；③勞動關系證明：勞動合同和工資發放表（考勤表）復印件；④受傷后首次醫療機構的診斷書及復印件，包括首次病歷，如拍過片的，需提供X線報告單及復印件等；⑤企業營業執照副本復印件。
2、認定：各勞動保障所在審查申請材料基礎上，調查核實后自受理工傷認定申請之日起30日內，對是否工傷作出認定。
3、報送：各勞動保障所作出認定后5日內報送市人事勞動社會保障局社保科備案。備案的內容：①工傷認定申請表一式四份；②受傷職工身份復印件；③勞動關系證明；④首次醫療機構診斷書；⑤調查筆錄；⑥企業營業執照復印件等。
三、職工工傷待遇結算
由企業憑工傷認定書、受傷職工治療病歷、醫藥費發票到市社保處辦理待遇結算。
四、本通知自下文之日起執行
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