裁判規則
- 計發兩個一次性工傷待遇（工傷醫療補助金和傷殘就業補助金）的時間點如何確定
- 追索工傷醫療費裁決先予執行是否需要先經過工傷認定
- 工傷爭議案件中的護理費、伙食補助費標準如何確定
- 法官深度揭秘加班費爭議的處理規則（超詳細）
- 國務院法制辦對工傷疑難案件的七個處理意見
- 醫療期與病假的關系問題
- 醫療期的計算問題
- 超齡工傷：最高院法官詳解超齡勞動者工傷認定問題
- 由于勞動者原因未能及時投保工傷保險導致發生工傷事故的責任承擔
- 工傷保險法律關系無效時的責任分擔
- 用人單位能否以商業保險來免除其承擔的工傷保險補充賠償責任
- 工傷補償協議顯失公平的認定
- 錯過工傷認定的工傷事故損害賠償案件人民法院可否直接受理
- 最高法院及地方高院關于社會保險爭議意見匯總
- 工傷賠償案件審判實務中的五個疑難問題
- 法官詳解員工公私兼顧外出傷亡能否認工傷
- 企業營業執照過期是否導致訴訟主體資格消失
- 提成工資的案件中舉證責任如何分配
- 因用人單位拖欠或者未足額支付工傷醫療費、經濟補償或者賠償金，勞動者不能申請支付令
- 最高院勞動爭議司法觀點集成（三）
冀公網安備13010202003181號
